Over Eefje

Vertel me eens, wie is je vader en wie is je moeder?
Het is de openingszin van tante Es als zij haar gasten interviewt. Het is een soort levensvraag, die als je die beantwoordt zoveel vertelt over wie jij zelf bent.
Ik kom uit een gezin waarin het heel gewoon was om klaar te staan voor ieder die hulp nodig had. Mijn ouders zijn in 1961 vanuit de Nederlands-Indië naar Nederland gekomen. De ingetogen gastvrije Indische cultuur was kenmerkend binnen ons gezin. Ik weet niet anders dan dat er altijd mensen over de vloer kwamen en dat mijn moeder ervoor zorgde dat er altijd genoeg eten was. Er was altijd een bed voor wie in nood was. Ik heb dus geleerd dat het vanzelfsprekend is om voor mensen klaar te staan en te doen wat mogelijk is. Terugkijkend heb ik hierdoor een gevoeligheid ontwikkeld om goed af te stemmen op mensen.

Toen ik na de middelbare school moest kiezen welke richting ik op wilde, bestond er bij mij geen twijfel over dat ik Pedagogiek ging studeren om vervolgens met gedegen kennis en vanuit oprechte betrokkenheid in de jeugdhulpverlening te gaan werken.

Tijdens mijn werkend leven heb ik ruime ervaring opgedaan in de jeugdzorg en heb op verschillende plekken gewerkt. De laatste 20 jaar werk ik bij de Raad voor de Kinderbescherming en kom ik van hieruit ook weer in aanraking met de verschillende domeinen binnen de jeugdhulpverlening. In mijn werk bij de Raad voor de Kinderbescherming doe ik onderzoek in situaties waar kinderen in hun ontwikkeling worden bedreigd en adviseer ik de kinderrechter in situaties waarbij kinderen betrokken zijn.
 

Werken binnen de jeugdhulpverlening betekent voor mij werken vanuit hart en ziel, met gedegen kennis en kunde, steeds zoekende naar krachten en mogelijkheden van kinderen en hun systeem.

Eefje als supervisor- coach

Als supervisor-coach richt ik mij vooral op professionals die werkzaam zijn in de het jeugddomein (jeugdhulpverlening, onderwijs, Gemeente) . Ik ervaar dat mijn ervaring vanuit mijn eerste beroep bij de Raad voor de Kinderbescherming, een grote meerwaarde is voor mijn werk als supervisor.

Binnen de supervisie komen mijn kennis, ervaring en passie samen en vormen ze de basis voor het realiseren van een goede leeromgeving.

Ik ben een supervisor/ coach die vooral vanuit een systemisch perspectief kijkt. Dat betekent dat mijn overtuiging is dat gedrags- en denkpatronen en overtuigingen ontstaan in relatie tot de situatie waarin je je bevindt. Zowel bij supervisie als bij de coaching vind ik het van meerwaarde om je te helpen zien welke plek je hebt in een systeem, hoe patronen zijn ontstaan en of je manier van doen ook nu nog helpend is. Naast gesprekken, waarbij ik middels vragen tot reflectie wil aanzetten, maak ik graag gebruik van andere werkvormen, onder andere opstellingen, creatieve werkvormen en spelvormen.