Coaching

Coaching

Een goede werkbalans, betere prestaties, meer werkplezier.

Het werk stelt steeds hogere eisen aan de medewerkers. De werkbelasting en werkdruk zijn over het algemeen hoog en ontwikkelingen gaan snel. Je kunt dan wel eens een steuntje in de rug nodig hebben. Doelgerichte coaching kan helpen tot inzicht en gewenste verandering te komen.

Ik bied met mijn coaching een begeleidingstraject waarin je doelgericht stappen zet om in een bepaalde situatie beter te functioneren of een specifieke taak te volbrengen.

Plezier in het werk, een gezonde balans en verder kunnen ontwikkelen als mens en professional staan centraal.

In samenspraak met de opdrachtgever en de coachee bespreek ik vooraf wat de doelstelling en verwachting is en hoeveel bijeenkomsten er worden gepland. Bij de afsluiting evalueren we wat het effect is van de bijeenkomsten en vindt een terugkoppeling naar de opdrachtgever plaats.

Een coachtraject zal doorgaans 6-10 gesprekken van een uur bevatten.